12月23日、横浜 カジノ本社の中堅幹部を対象とした2024年度業績総括・民主評価会議を開催し、同時に上級管理職および以下の従業員を対象とした年次業績評価勧告評価を実施した。会議には、グループ会社の経営陣をはじめ、本社の中堅幹部全員、各部門の社員ら総勢100名以上が出席した。

会議では、横浜 カジノアシスタントレベルのリーダーと本社部門の責任者が登壇し、自分たちの仕事と誠実さについて報告し、2024年のハイライトを整理し、職場での問題と課題に直面しました。 2025 年の取り組みを計画し、楽しみにしています。パフォーマンスを記述し、答えを示し、モチベーションを比較することで、全員が考え、改革し、実行することを促進し、さまざまなタスクの実行を促進するという目的を達成します。

幹部の業績報告と誠実さの報告を実施することは、党の幹部管理の重要な部分であり、党員と幹部に対する明確な要求であり、幹部の評価と管理を強化するための日常的な措置でもある。横浜 カジノ、本部の中級幹部向けに業務報告と誠実会議を開催した。これは過去を総括し、将来の計画を立て、発展を促進するという現実的な動きであるだけでなく、展示の重要な部分でもある。成果を評価し、評価の公平性と正義を反映すること。年次評価の指導とインセンティブを最大限に発揮するだけでなく、全員がコミュニケーションと交流を行うためのプラットフォームを提供し、グループ本社の中堅幹部の交流を可能にします。監督と評価を受け入れます。